职场

职场笔记内容

运营是有前途的工作吗?

很多个平台弄了半年,用户没有超过20万,日活不过万,订单不过500,月GMV不到200W。 但运营技术等团队,超过了30多号人。 运营等技术开发能力,整个周期花费成本,又不愿意投广告。 市场上的流...
2年前
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拆解是大厂的一项重要技能,由上级争取回一个项目,拆解成四五件事,每个人领到的都不同。首先是拉通,又称为从0到1,是最重要的工作,意味着一件事要从无到有,把各人独自防守的资源壁垒打破,成为一条生产链条。

大厂的语言:各个部门一起谈事,叫「勾兑」,和上级说说手头进展,是「同步」,还不能和「对齐」用混,后者是针对跨部门而言,像「汇报」这样过于国企的口吻,
1年前
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公司的目标很简单,招一个人进来,就是要马上能干活,最好自带技能与客户,来了就能创造价值。

如果不能,你最好让公司尽快从你身上有利可图,否则这笔买卖持续不下去的。 对你好,无非这么做有利可图,对你不好,也无非这么做有利可图。 如果一个小姑娘知道爸妈爱自己,她就会说我要吃糖,...
10个月前
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你抱怨的那一堆一堆的问题,恰恰是机遇本身。

你抱怨的那一堆一堆的问题,恰恰是机遇本身。 如果你想要暴富,你一定是待在各种问题中间,充满了危险,各种不公平,这些起什么作用? 起淘汰你对手的作用。
1年前
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做个广告活动人怎么样?

总结下来: 1.经历足够丰富 各种各样的合作伙伴,各个城市都要跑,接近做全国业务那种出差。 2.基本存不到钱 各种各样乱七八糟事情应付起来其实都要花钱,加上自己的日常开销,所以基本存不下来...
9个月前
2520

你的目标从头到尾都不是证明自己比别人牛逼,而是证明自己有价值,能够在团队中找到位置,能够让团队因为你的存在更加容易获利。#读书笔记#

你的目标从头到尾都不是证明自己比别人牛逼,而是证明自己有价值,能够在团队中找到位置,能够让团队因为你的存在更加容易获利。#读书笔记#
1年前
2520

你做经理,做总监,做VP,只是为了放养你在行业里的名望,人脉。

能把自己的名望,人脉养大,就去做,你经营的是自己,而不是那个部门。 不断的培养下属,引入优秀的人,让他们去替自己做以前的,自己才能抽出身来进步,做更重要的。 也只有你自己能够不停的进...
1年前
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学和得到,一个在天上一个在手里

你要弄清楚,5年内要得到些什么,3年内要得到些什么,1年内要得到些什么。你看我的措辞,我用的是得到,而不是学。因为后者很虚无缥缈,很不靠谱。 菩提祖师:我教你求仙问卜,趋吉避凶之术,好...
1年前
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挑选客户的原则:

第一,给钱就干;第二,不给钱不干;第三,什么时候给钱、什么时候干!#读书笔记#
1年前
2500