阅读笔记

因为你的能力很强,你才会更受欢迎以及得到大家的尊重。

因为你的能力很强,你才会更受欢迎以及得到大家的尊重。

如果你不断地被人嫉妒,那只能说明你此时此刻恰恰走在最正确的道路上。

他痛了,他骂你,只能说明他痛了。 他骂你不仅说明他痛了,而且说明他痛的无可奈何,他要是还有别的办法,会骂你么?

做最坏的打算本身就是尽最大的努力的一部分

做最坏的打算本身就是尽最大的努力的一部分
8月23日 01:54
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惜福养生,饮食有度。老来疾病,往往是壮年招惹;衰后罪孽,都是盛时所造。故而君子持盈履满,尤兢兢也。

惜福养生,饮食有度。老来疾病,往往是壮年招惹;衰后罪孽,都是盛时所造。故而君子持盈履满,尤兢兢也。
8月22日 19:52
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不公平很正常的,成年人的世界里从来没有公平,重点在于,究竟为什么不公平。
什么叫为什么不公平?就是一笔账。

投标之前如果你都不知道谁是来陪标的,那不是你是谁? 不要脸,很正常,但是为什么不要脸,很重要。 所谓有底线就是他们猜到你要吹黑哨的时候你吹了,他们猜你犯不着吹黑哨的时候你没吹。 这就...
8月21日 07:22
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一个牛叉的人,一定是能让别人舒服的人,
这个让人舒服的本事不见得是发自真心,但你的感觉就跟真的一样,而且比真的还真。

一个牛叉的人,一定是能让别人舒服的人,这个让人舒服的本事不见得是发自真心,但你的感觉就跟真的一样,而且比真的还真。
8月20日 13:12
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只有做事才能教会一个人一个很粗浅的道理:
那就是道理其实脱离不了立场(利益)。
自己学的都是道理,可大人们,讲的只有利益。

只有做事才能教会一个人一个很粗浅的道理:那就是道理其实脱离不了立场(利益)。自己学的都是道理,可大人们,讲的只有利益。
8月20日 01:07
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一个优秀的管理者一定是对不同的人群,采取不同的预期管理,而不是为了省事简单粗暴。

一个优秀的管理者一定是对不同的人群,采取不同的预期管理,而不是为了省事简单粗暴。 一个班里有三十个人,你不可能告诉所有人,你给我冲,不成为前十名的都不是好学生。 概率告诉你,总有人要...
8月19日 07:01
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抢着说话是没意义的,会听话比会说话更重要,你首先得听懂人家的意思。

抢着说话是没意义的,会听话比会说话更重要,你首先得听懂人家的意思。
8月18日 00:35
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反垄断往根子里说,就是效率与公平之间的尺度问题。如果单纯的追求效率,垄断是效率很高的,如果纯粹的追求公平,社会是不会前进的。

反垄断往根子里说,就是效率与公平之间的尺度问题。如果单纯的追求效率,垄断是效率很高的,如果纯粹的追求公平,社会是不会前进的。 天之道损有余而补不足,人之道损不足而奉有余。天的目的是...
8月17日 12:20
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