排序
人的结局和好人坏人没关系的,和你布局的时候,是否拎得清有关。
大学已经毕业的,毕业两三年的,他们很多人都是懊悔的。他们懊悔什么?他们懊悔自己在读本专业之前,连这个专业是干嘛的都不清楚,连以后的工作场景,工作内容,工作机会都不清楚。 在校生,他...
很多人觉得自己聪明只是自以为聪明,把做成事儿想象得太简单了。
做成一件事不是一个创意那么简单,你要经历无数背叛,你要经历无数磨难,你要穿越无数取经人的尸骸,才能抵达灵山。即便如此,抵达灵山之后等待你的也可能是被摩柯迦叶、阿傩陀索要人事。 你想...
职业寿命短,你必须是人家行业的三倍薪,才有价值
谁能给你三倍以上的薪?只有那些好公司的研发,销售,那些重要岗,或者平日里高薪,或者上市套现。如果不能够给到你三倍,那你做这个行业就等于竹篮打水一场空。 你做到35岁,没有赚到人家60岁...
写在30岁,和抑郁情绪共处的一年
很长的一篇文章,很真实的陈述,和自己和解,治愈,并重构自己的生活。 我们每个人可能都需要一段什么都不做的时间来重新审视自己生活的底层规则: 金钱,朋友,审美,以及家庭,这就是自己的人...
西电毕设枪手事件
充分反映了社会经验不足。 上不得台面默认合理的事有很多,行贿受贿等等,但是做这些事要求的是不留痕迹,谁求人谁矮人一等是常识,只有对方接受了充其量不过是能拿到一个鱼死网破的机会。 不留...
成年人之间的分歧一定会发生,因为彼此的成长速度不一样。
在一家企业里,你刚入职的时候,拿钱少,爱加班,经理一定喜欢你,因为他想要用你来取代那些拿钱多,打酱油的老员工。 可是你想一想,等到有一天,你成长了,经理赏无可赏,你继续成长,你成为...
体制内大部分人不值得记住
因为大部分人既不能成你的事儿,也不能黄你的事儿,大部分人上岸之后,自己的工作就是重复,甚至整个单位的工作都只是重复某一个环节,那种拥有变通权的职务才是重要的人,所称说了算的人。