第一种，带背景入场。 第二种，带资入场。 第三种，大家被一个问题卡住了，等不起了，满世界找人来不及的，谁能解决？你能？那就是你了。就这三种，没别人了，也就是解决问题的人。 一个人的价...

看了一下报告： 0-3的工资中位数是9000 3-5年的工资中位数是10000 5-10年的工资中位数是14000 10年以上的工资中位数是12000 但是平均工资每个阶段要多上3000，最后10年以上的能多近小10000，说...

给公司做事和给领导做事，不一定都是相同的。给公司做事领导未见得有功，给领导做事，才真的有功。

他不会告诉你他要卖什么给你 ，他只会站在你的立场上为你打算，然后对你而言最优的选择，恰好是他代理的这款产品。 永远都是站在部门的角度，考虑怎么样才能更有利于部门的发展，心怀公司，聪明...

先来后到很重要，宁失一子，莫失一先。先，意味着你是开创者，你是制度的建立者，意味着你很可能从此之后让别人为你定义的事业添砖加瓦，而不是你撅着屁股给人家做嫁衣裳。 无论别人怎么努力，...

写PPT，写周报，肯定比你本周干了什么，更重要。 你要是啥也不会干，有可能升迁之后被打回原形，但你要是不会讲，你连升迁的可能都没有，因为你所有的功劳都在别人的ppt里了。

轻易不要离职，没有找好下一份工作不要离职，很多大厂在裁员，比例还不低，这样的情况下向市场输出了很多的大厂简历人才，导致求职难度进一步提升。 毕竟招聘软件的老板都说了今年日活增长很喜...

直接说结论： 按照中国的人情世故，高层路线才是出路，走基层业务发展只会耽误自己职场发展一生。（拓展：典型案例） 另一个案例 高层路线是指在领导身边做事让领导满意。 基层路线是指从基层业...

不与上级争名，不与平级争功，不与下级争利。

总结下来： 1.经历足够丰富 各种各样的合作伙伴，各个城市都要跑，接近做全国业务那种出差。 2.基本存不到钱 各种各样乱七八糟事情应付起来其实都要花钱，加上自己的日常开销，所以基本存不下来...