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标签: 家庭教育

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你是开超市的,你的生态位就是帮着小区居民生活得更美好。

首先要拿到天时(经营资质,经营成本问题)地利(地理位置优越,用户不会绕弯才能找到你)然后争人和(让更多人愿意在你这里消费)。

怎么争人和?比如一项业务送牛奶,只要你在他家店里订了牛奶,他就把新鲜牛奶送到客户家门口。新鲜牛奶就是那种没有保质期的,你当天要喝的。这些人通过留言来订奶,来约上门时间,一来二去,就拿到了所有人的联系方式,顺便知道了家里有几口人,什么年龄段,……包括谁家的男人香烟抽得剩多少了,谁家的洗发水还剩多少了,过多久要来买了,都有个预估量,这样不会盲目订货,不积压库存,你了解了所有客户,你了解了他们在你店里的消费,你就可以预估你要进什么货。你就有针对性的进货,而且你不会说,进太多,卖不掉,或者进太少,客户来了买不到。

超市里,东西该怎么摆放。

拉开冰箱门,最外面一排永远是冰的,你往里面摸,反而有可能摸到常温的,因为客户是没有耐心的,尤其是夏天的时候,他打开冰箱摸外面第一瓶不够冰,他很可能就放弃了,他的第一反应是,你家没有冰的,不会100%的用户都没耐心,但只要有50%没耐心,那长期看,你就失去了一半的该品类营业额。

你不能指望客户自己在冰箱里面翻,指望客户自己调整,指望,你就损失了潜在的交易机会。

这年头很多人是手机控,有一只手永远拿着手机,当他意识到自己要用双手去拿一个东西时,他就放弃了,他干脆不买了。

越往上,体积越小,重量越轻;越往下,体积越大,越重。

所以,有提手的,无论是油,是水,是大桶的饮料,永远都放在地上,从来都不放在货架上,连货架的最底下,最里面一排也不放,要的效果就是你一弯腰,一拎就拿走了,你单手一定可以操作。你不需要去翻,去找。

店里成箱累放的那种,比如说矿泉水呀,啤酒呀,饮料呀。如果地上累着10箱,一定有一箱是剪开的,一批货刚到,10箱水,每箱24瓶,当场就剪开一箱,干嘛?方便顾客取。因为冰箱里的如果没有了,或者顾客要买常温的,顾客是怕麻烦的。那东西,塑料纸包得很紧,顾客撕又撕不开,他可能看了一眼,下意识觉得麻烦,就不买了,每个品种都给你剪开一箱,就是告诉顾客,你想成箱的拿,也可以,你想单瓶买常温的,也可以,你只要伸手就可以。

你去买个牙杯,买个脸盆,买个洗碗的什么布,他放在哪儿?放在超市最里面。他知道你不得不买,不买这么晚了去别地儿也没得买,他就放里面,你得多走几步路。什么东西放门口呢?香烟,啤酒,可乐,巧克力,口香糖,就在收银的旁边,你买任何生活用品,只要收银,就得被这些容易成瘾的商品勾引一次。

很多事看着容易,但是落地下来处处细节,处处是成败,处处替人着想不是每个人能做到的。

鼓励消费的事一定要替消费者简化门槛,操作成本越低,消费者买单越爽快。

那些你花不着的钱,它本来就是游戏币

损失游戏币,又不影响一个人吃饭,看病,上学,不影响生活的。

钱这个东西,没有尽头的,超出你正常衣食住行诉求之外的部分,就只是一个数字。

如果你再缺乏虚荣心,那它真的连数字都不如。就是说它连显摆的价值都没了。

一个人,他如果被套了,没人救他,他最后亏得受不了,割肉了,自己去还债,还个五六年,哪怕十来年,临了都还能走出来。

他终归还能回到一个正常人的心境下,说不定还有半辈子的正常生活可期待。

千万别有哪个好心的去捞一把,去帮他解套。

真这么做,你可把他坑惨了,他有一次侥幸,就会越发膨胀,他回了本,绝对不会说从此收手,他只会变本加厉,最后输到拖累家人为止。

朋友有事儿你可以劝,尽力劝了他还是不听,那么出了后果就是他命里的劫。

一个人,有一个人的命,一个人的命里有一个人的劫,别人的人生,也不是你能担起责来的。

老天给他的劫往往都是最小的,你别瞎好心,你不帮,他受的伤害最低,你乱帮,那对不起,老天爷要是怒了,拿雷劈,劈了他,还带上你。

人生没有赚钱亏钱,人生只有经验教训,你以为那是惩罚?不,老天那是给你机会,给你成长的机会。你成长了,你就稳定盈利了,你非要和老天爷顶牛,那你且顶去。

自古没有和天顶,顶出好下场的,哪怕你命里有财,都被你糟践了。

多数的领导身上都有以下两个问题

第一个问题叫做不了解实情。

有些是因为懒得了解,有些是因为压根儿就不想了解。了解实情是很累的,而且没了解你还能甩锅,一旦了解了,你锅都没得甩。你让他张了嘴,你知道了,那他的问题,你给不给解决?

第二个问题叫做不愿意分解问题。
绝大多数领导喜欢的是什么?是做问题的分解者么?不,是做问题的二踢脚。他的领导给他一个西瓜,他就把西瓜丢给下属,或者,一切为二,丢给两个下属,问题还是问题,他并没有真的去肢解问题,像庖丁解牛一样,把问题分解成不同的任务,然后交给不同资源的人。
他能做的是什么?就是盯进度。
他的领导来催他,他就来催你。

你的领导尚且如此,你自己大概率,还不如他。
你不是没有问题,你只是没有机会暴露。

存量游戏里面,无非是拼你能得到多少实践的资源。

存量游戏,人家定好了规则,人家说怎么玩就怎么玩,你要通过多年的读书,多年的实践,去逐步得到既有权威的认可,机会给到的多,你成长的就快,当然,前提是你是块好材料。

如果选的赛道本身就很难胜天半子,那么你的优秀,你的努力,始终都被别人卡着脖子。

存量游戏的本质就是一群已经划定好地盘的权威在彼此争夺对方的地盘,你的努力,就是你想接班,类似于全真教的尹志平这种处境。成天要为了五斗米,和同门赵志敬们,争来斗去,就为了得上司多看一眼。不是你优不优秀的问题,而是在这类存量游戏里,你的优秀到底能发挥出来多少,是要大打折扣的。无论做教授,还是做公务员,都跟做医生差不多,所以医师公总被合在一起。

你大部分的聪明才智和你的知识积累,都要用在谋求上级认可这件事上,你写份材料局长说好,副局长未必说好,你一生当中大部分时间可能都要用在这种两头堵的困境里。

存量游戏更适合那些没想法,也不想要回报的人。局长说咋改就咋改,副局长说再改咱再改,改10个月挣10个月的工资。

如果单论赚钱,任何需要讨好别人,需要得到别人的认可,才能拿到执照,才能一步步开始的工作,都是不利于赚钱的。

如果跳出存量游戏,你做之前不需要早请示晚汇报,赚到的钱,100%进你的户头,你努力100分,就回报100分,不需要孝敬谁。

一切收益都需要支付成本的。

你自己的体力,精力,都是成本。

从2400亏到1500,你亏了多少?你亏了38%,问题是,当你亏到1500的时候,你赚38%,能回本么?对不起,不能,你要赚60%,才能回本。

你拿全公司破产为代价去赌回来的收益,你是魔鬼交易员。今天你赌赢了,你去领天价奖金?那赶明儿你赌输了,把公司卖了都还不上账,你拿什么赔?你去坐牢都赔不起。所以不只看收益,也要看单位风险下的收益。

你是一个个人投资者,除了要看单位风险下的收益,还要看单位成本下的收益。好,也就是提高赚钱的效率,用5%的时间去赚70%的利润就可以了,其余95%的时间,要挪到新的,能收获经验的领域里去。

如果你是一个职业的投资人,你年底交上来的年终报告,上面写的是,你今年赚了多少利润的同时,你承担了多少风险。

一个人距离资源越近就距离人性越远

竞争过于残酷,胜出的人很难保持正常的人性。

Originally posted 2023-08-01 09:04:11.