按照拥有上市公司数量排序,前几名的城市,高科技公司扎堆的区域的板块里,地铁,学校,医院等配套设施完全的小区。
一定会涨。
按照拥有上市公司数量排序,前几名的城市,高科技公司扎堆的区域的板块里,地铁,学校,医院等配套设施完全的小区。
一定会涨。
Originally posted 2021-07-16 19:30:07.
按照拥有上市公司数量排序,前几名的城市,高科技公司扎堆的区域的板块里,地铁,学校,医院等配套设施完全的小区。
一定会涨。
Originally posted 2021-07-16 19:30:07.
所谓长期策略就是俩人在比赛熬,看谁耗死谁。
那个高收入者,净结余很大的人,他们是吃饱了在等,而低收入者,净结余很小的人,他们是饿着肚子在熬,你说谁熬过谁?
Originally posted 2021-07-16 19:29:36.
能够理解赚钱系统,打造赚钱系统,参股赚钱系统,融入赚钱系统,重点是融入,成为系统的一部分,否则前面全白干,你的价值不取决于你做了什么,而取决于你还能做什么。这句话适用于一切人。
判断什么叫有钱,什么样的人会越来越有钱,这不是预测学,这就是投资的基本功。
首先是对当下的判断。
收入不等于税后收入,税后收入不等于结余收入,结余收入不等于稳定收入。
一个明星也许今年赚了3000万,可如果她明年黄了,恐怕这就是终身收入。如果她进去了,面临各种商家的违约起诉,又或者进去了,面临巨额罚款,那么她的收入还可能是负的。
拆迁户,他每年的房租能够收回来30万,可是剩下的,或者说存下来的,大约只有15万了,人嘛,一定有基本开销的,不能喝西北风。那么另外一个P8的税后收入在100万,如果也按照相同的开销扣除,那么结余是85万。85是15的五六倍。你注意,100也许只是30的3倍多,可是按照结余计算的话,就扩大了五六倍。
这是很多人会忽视的,可是这个真的很重要。
有钱的力量比你想象的还要强大很多,就体现在净结余上,那个100万只比30万多了三倍多,可是到了净结余,一下子变成五六倍了。后者也许开销更多,后者每年花掉30万,只剩70万。可是你想过没有?每年花掉30万,和每年花掉15万,生活质量是不同的。换句话说,即使你花掉了更多,那也是你自己享受到了。
把五六倍这个数值考虑进去之后,拆迁户的收入稳定性优势就不那么明显了。人家做十年,等于你做五六十年 人家做二十年已经超过人类的寿命上限了。
所以财务健康评估会倾向于 P8,他是有风险,可风险是与时间息息相关的,他的结余力量是很大的。
时间与风险之间是有关系的。
体制内很稳定,这个说法对不对?对。可是如果由此就得出体制内一定胜于体制外,甚至体制内年薪30万都胜于体制外年薪300万,那就是胡扯。体制内年薪30万,你的净结余也没法超过15万,体制外300万税后净结余仍然有200万。这之间差了十几倍。他一年顶你十几年,你没有意识到风险天平的倾斜么?
千鸟在林不如一鸟在手,再稳定,也不如已经兑现到手。
兑现到手意味着在无穷小的时间内,你已经拿到了,而再稳定,你不都得等几十年吗?
如果几十年里等来了部门裁减,像90年代一样文化局局长下岗在院门口摆摊卖橘子,你稳定了个寂寞?
再稳定,如果时间拉得太长,本身就是一种风险;再不稳定,如果时间缩得够短,本身就是一种稳定性。
因为时间影响了确定性。
其实,财务评估或者说投资,更重要的是看未来,人的价值其实主要取决于你还能做什么,而不仅仅是你做了什么。
拆迁户,他如果除了家里蹲和收房租之外什么都不会,那未来的增值部分的评估分近乎于零,甚至可以说,他还不一定比得上一个体制内,年收入几十万的人。体制内的优势就是稳定性高,收房租的优势就是稳定性高,甚至比体制内还略高。问题是,体制内这个人,他有升迁的可能,收房租的,他一年只能收回来几十万的房租,扣除生活必要没多少结余,那么他的财务前途,等同于一个体制内无法升迁的人。
拆迁户是运气,运气有价格但是没有价值。运气是不可以重复的,而一个人的价值取决于他身上可以重复的那部分。
假设深圳某个平均楼价在2000万以上的小区。有两个邻居,A和B。A是一个上班族,他是房价在100万的时候买入的,十多年来老老实实上班,还房贷,最近刚还清。他现在房子涨到了2000万。B呢,他是刚刚花了2000万现金全款买下来的。
你说这两个人是不是同一个收入水平?他们对财务的理解是不是同频?肯定不是。
A这个人一辈子是没有摸过2000万的,虽然理论上他的房子值2000万。他要怎么样才能理解2000万呢?把房子卖掉,卖2000万,去创业,如果一轮下来,不说他能赚钱,只要他用2000万起家,三年里做了3个亿的流水,发了5000万的工资,最后没赚也没赔,还能拿回自己的2000万。那一刻,他才真的脱胎换骨,和B同频了。当然他大概率会输光,虽然名义上他和B是邻居,其实在对钱的理解上,并不是一个水平的。
有钱,和理解钱是不一样的。 理解钱需要你不停的赚钱,你要始终能够赚到钱,要能够跟得上时代的步伐,那才能证明你的钱不仅仅是运气得来,要把运气的成分剥离掉, 如果没有运气,你能不能上升?如果能,这笔投资就很难亏。
大城市里面有很多人因为买房买得早住在千万以上的房子里,可是他们因此就财务自由了吗?并没有。
为什么?因为增值的仅仅是房子,不增值的是人。那个任何时期都能住到核心地段,核心地段500万的时候住进去,核心地段5000万的时候依然住进去的人,这个人,是资本在寻找的。
从来不是人追着钱跑,是人追着钱跑是赚不到的,是钱在追着人跑,赚钱的本质就始终是你对于系统的占有。
赚钱系统可以是任何东西,你拥有公司的股权,享受分红与增值,这是系统;你拥有作品,享受版税,这是系统;你是明星,提供公共服务,这是系统;你收取房租,同样是系统。你拥有什么样的系统?你知不知什么样的系统是好系统?你知不知道随着时代的变化在系统之间如鱼得水的切换?这个问题就变成了,你懂不懂系统。
不同的系统,稳定性不同,你比如收取房租的稳定性强于做明星,不能光看稳定性,还要看大小。这个大小是怎么产生的?为什么有的人年入过亿,有的人年入不到10万?为什么?
五个字:杠杆的力量。
杠杆带来了规模,规模限制了收入,能加杠杆还是不能加杠杆,是两种人。
无论是拆迁户,还是P8,评估他们未来的事业,就是看他们有没有加杠杆的途径。没有途径,不可能富,无论如何不可能。
杠杆有风险,这句话是对的,但是是废话。利润本身就来自于风险,风险无法规避,规避风险等于规避利润,这是盈亏同源决定的。
风险只能管理,不能规避,要做的不是躲避风险,而是迎着风险拥抱它,并且把它管理起来,这是唯一的道路。
普通人想要改变命运唯一的道路就是不做普通人,而不做普通人就绕不开杠杆,绕不开风险,绕不开风险管理。
要么认命,要么管理风险。
管理风险没有什么神奇的地方,这东西和种地几乎是一样的。你说一个农民,他是怎么学会种地的?他在种地的过程中才能学会种地。没有一个农民可以不种地学会种地。风险管理就是在管理风险的过程中,学会的。从小险到中险 从中险到大险,他是在不停的出海的过程中,慢慢的在尝试摸清楚大自然的脾气。
你不能仅仅评估别人,你也要评估自己。 你能提供什么?你能长期持续提供什么?想要介入别人的事业,也不可能光评估人家的当下的财务状况以及未来的财务前景, 也要思考,他的事业与我的能力之间的契合点是什么?除了投钱,我还有什么利用价值?我是能给他站台?还是能给他介绍人脉?还是能够做他幕后的军师?没这些后续的服务,投了也守不住的,等人家事业起来了,一样会把早期的天使投资人的股权稀释掉,甚至踢出局,再寻常不过。
这就是成为投资人要做的事:
理解赚钱系统,打造赚钱系统,参股赚钱系统,融入赚钱系统。
现金储蓄是肯定跑不过资产的,因为有铸币税。
不持有现金,或者持有少量的现金,购入越来越多的资产才是好的选择。
任何资产的对比是以相对购买力对比的,不是以数字。
数字只是用来量化,更直观。
如果要学习:
思考不同资产的比较,不同购入方式的比较,走上仓位管理的路,风险管理的路,甚至量化对冲的路。
Originally posted 2021-07-16 19:28:48.
孙子兵法里面有句话,其徐如林,其疾如风,侵略如火,不动如山。抓不到破绽的时候,就像山一样持重冷静;败退的时候,就像森林一样整齐肃然;抓到对方破绽,就像风一样迅捷果断;咬住对方,就让利润去飞,像烈火一样蔓延。
打仗的本质问题,就是如何让自己赢的时候,利润尽量放大,输的时候,损失尽量缩小。
意味着每当你胜利的时候,你是大获全胜,而当你失败的时候,你是什么?你是不会伤筋动骨的。那么次数多了之后,随着时间的推移,你不脱颖而出,谁脱颖而出?
这要求你成为好的执行者。
好的执行者,就是每次都拿错的锦囊,每次都落入敌军圈套,但是每次都能把手下几乎无损的带回来。
同样两个上司,一个人的下属是我,一个人的下属是老王。
这俩上司的命中率都是10%左右,我出征到第9次,回来的时候基本上完好无损,就可以继续出征第10次,我就有可能熬到我的上司蒙对的那一次。而老王每次的损失都过半,他要不了三四次就被打残了,他熬不到他的上司蒙对的那一次。
我的上司蒙对了,第一轮老板觉得不错,我的上司赢了。于是换个组,让我的上司去领导老王,让老王的上司来领导我。结果老王的上司赢了。
老板马上就清楚了,问题不在于上司,问题在于老王和我。
我比老王抗揍。于是老板就会提拔我来当上司。
如果我想要在管理者的位置上坐稳,我就需要什么?我就需要培养一支像昔日的自己一样抗揍的队伍。
这就是取胜的关键,没有之一。胜负取决于执行而非决策。
战损几乎没有就是说你可以无限次穿越战场,无限次七进七出。你总有蒙对的时候吧?蒙错了你没有损失,蒙对了你赢,这不就是稳定盈利吗?
巴菲特讲过一句话,他说投资的第一准则是不输,第二准则是不输,你不输久了,总会赢。很多人听不懂。巴菲特早年是高频出身的,大部分人不是。大部分人理解的不输是不投,不投就不会输,问题是,不投也不会赢呀。如果你和早年的巴菲特有过相似的经历,你马上就理解他的意思了。你一年交易几千次,猜错了不输,猜对了赢,那不是你赢谁赢?这才是不输久了迟早都是你赢的原因,因为你把大家耗死了,你的战损比是零,人家是正数,随着时间的推移,他们都会脱离战场,最后轮到你拣装备。
降低每次战损,才是关键。
决策成功率一直很低一直很低,所以你根本不该指望买对的股票,命中高的决策。提供胜率的是什么?是接近于零的战损。正因为战损太低,你才有可能实现巴菲特的那些准则。怎么才能接近零的战损?需要近乎于疯狂的准备与细致的执行。
入场前,一定是有计划,到什么价位,第一次入场,如果跌到什么价位,第一次补仓,跌到什么价位,第二次补仓,并且每次补多少,都是事先定下的,到了就执行。那么如果继续下跌,跌到多少,他会止损,当然,反过来,如果上涨,涨到多少,会止盈。这个止盈的区间,这个止损的区间,这个盈亏比,也是算好了。
然后就是去执行。
预期赚多少钱,或者亏多少钱之后会认栽出局,都是事先定好的,没有一个临时的决定,没有。要么赚,要么亏,都是事先定好的。
假如说这笔波段交易最后以止损出局,亏了,会复盘。会重新审视自己选择品种有没有问题,选择点位有没有问题,第一次补仓,第二次补仓的位置有没有问题,以及每次的数量,仓位,有没有问题。
怎么审视?回溯测试,把交易条件,代入到你此前的数百次同类交易里面去看。经过测试发现,同样的事情我做100次,注定有30次是亏的,无法拒绝它,因为拒绝了这30次的亏损,就意味着拒绝了另外70次的盈利。
盈亏同源。
那么交易系统就没问题,就不会因为这次亏损而做任何修改。
发现交易系统修改了之后,会变成80笔盈利,20笔亏损。那这个叫做系统性的改进。
什么是交易系统,就是规则。
交易规则。
好比满足哪些哪些条件,他会进场,满足哪些哪些条件,他会出场,他的止损在哪里,止盈在哪里,盈亏比是什么,以及他的仓位管理是什么,方方面面他都是有套路可循的。有套路可循的意思就是说,他不是临时决定的。好比交易条件触发了,他不会说临时重仓,临时轻仓,临时不做。
游客是想吃啥吃啥,想咋吃咋吃,军队的每一个动作都是事先定好的,吃饭的流程就这样。军队每一个动作都标准化了,你要改,那就得全军一起改。如果你想躺着吃那就得全军一起躺着吃。
所以时间一拉长,作为游客,你必然会输光的。
低成本花时间起交易量打磨交易系统,可很多人不是这样做的,他们连枪都没有摸过,上来就梭哈。
一个投资人究竟为啥会稳定盈利?
本质上是你找到了某个东西的软肋,建立了交易系统,这个东西可以是某个品种下的算法,可以是某群不长记性的散户,也可以是某个有漏洞的平台。什么叫软肋?就是你比对方强,而所谓的稳定盈利就是你逮住好欺负的,可劲儿欺负。
形象一点,引入三个人,爷爸孙,各自相差25岁,分别40年,65年,90年出生。
爷爷时运不济,根本没有拿到入场券,直接OUT了。
爸爸入场的时候,如果按年化20%计,他领先他的孩子95倍。
这时候,孙子才入场。你注意,他和他的爸爸始终相差95倍。
他有10万的时候,他爸爸有950万,这不是能力的差距,而是时间的差距。这个差距要什么时候才能开始抹平呢?
要爸爸老去。比如爸爸6、70岁以后,儿子才开始追,他能在爸爸临终前靠自己的力量追平,那已经创造了一个数学上的奇迹。
但现实中不见得如此,因为高速增长时期过了之后是中速。
如果爸爸所处的时期年化是20%,儿子所处时期年化是10%甚至5%,那儿子在爸爸有生之年,是追不平的。你看到了,除了时间的差距还有时代的差距。
如果你出生在1940年或者以前,多生孩子是最好的投资之一,赚的概率极高。
真的是这样,起码经济学从我国的时间模型告诉你,你的孩子随便怎么样都能超越你,甚至在你还未老去的时候。
但如果你生晚了,你自己1960年之后才出生,你的孩子1985年之后才出生,你把生孩子当投资,从数学期望上看肯定是亏的。
个别人也许会赚,比如你的孩子成了明星,但这个概率极低,比你中彩票头奖低多了。
而大部分人,都是亏的,因为你的孩子不太可能在你的有生之年从财富上追平你。
你好,李焕英替大家回答了,生孩子不是投资 ,是付出,是爱。
这句话对1960年以后出生的父母来讲,几乎就是真理,甭管你是否这么想,结果都会如此。
所以还是趁早放弃投资的观念,想通的好。
我明知道我亏定了,但我不后悔,就像纪晓芙给女儿取的名字,不悔。
我的选择,我不后悔。
Originally posted 2021-07-16 19:27:58.
为什么经常会有新概念炒作,从区块链到数字藏品,NFT,充分演绎了价格波动是由共识决定的。
通过宣发,营造涨价共识,刺激接盘侠接盘,数字藏品圈内的这句话很有代表性:
卖得出去就是NFT,卖不出去就是Png。
Originally posted 2022-04-14 07:59:01.
教育的目的就是为了培养更多的流水线工人,也就是打工思维,让大多数人形成线性思维的习惯,因为这样易于管理。
意识到这种局限,就应该明白自己从家庭教育上要补齐孩子教育商业思维短板。
Originally posted 2022-04-14 07:27:19.