一个人，如果想要在自己有生之年里达成目的（获得一定的成就），只有一种加速的办法，就是降低你对环境的要求。
换句话就是人家要吃奶，我只要吃草，人家要吃草，我只要吃屎，如果我吃屎都能成长，谁还能阻止我的成长？能人所不能为，忍人所不能忍，本质就是不拿自己当人，人不把自己个当人了，那么生存空间就扩大了。
你一定要自己爽了才肯做事，那就做不了事，成功本身就是灭杀人性的过程，就是你愿不愿意用吃奶的力气去抢一坨屎吃？如果愿意，那别人就是抢不过你。
你企图用50块换人家100块，耗尽一生都无法成交，永远原地踏步，只要你愿意用100块去换人家50块，你就破局了，活下来，靠的就是委屈自己。
要驱使别人就要尊重人性，尊重利益。
尊重的是别人的人性，尊重的是别人的利益。这样你才能驱使别人。
一个生态要好，需要三个条件。
老板很有背景，老板的作用不是干活，是能够平事儿。执行团队，经理们有干劲，为什么有干劲？因为能拿到钱。
隐藏条件就是老板尊重执行人的人性（利益）。
愿意跟你讲真话，高兴还来不及，怎么会抱怨？
一个人愿意跟自己讲真话，只能说明做人做到位了，别人真的信任你了。反过来，如果别人不敢和你讲真话，说明还对你抱有戒心，说明修养还没到位。
不是每个领导都有能力让身边人跟自己讲真话的，你没有展现出让别人绝对信任的做人做事的修养，人家是不会对你说真话的。如果你永远都听不到真话，那就像那个段子，俗称最后一个知道船沉的，是船长本人。
低粘性的产品，是不能接入与之粘性差距过大的产品的，就像吸血鬼，最后反而被它吸干了。
指的是单纯的文字/图片等方便分享的内容，主要方便传播。一旦找到与用匹配度高的平台/渠道，就能快速获取精准用户。
（随着技术进步，短视频一类的也算进里边了）
内容性的运营，讲真的，一般来说只要你写的够快，时间就是你的朋友。
割韭菜不是什么见不得人的事，韭菜这东西，生下来就是割的，你不割，别人也会割，还不如你割了，还能割的温柔点。
比如：用户使用你产品的时间变长了，说明你产品更好用了还是更难用了？