大家优选

劳动利用价值不是人类的全部利用价值。

像付费玩家和免费玩家的游戏理论，有时候被玩，也是一种利用价值。

提问才是第一流的事情，回答已经是第二等了，知道要做什么，比知道怎么做更重要。

算法已经开始多场景应用了，目前最适合压榨人效。

便利蜂内部曾做过一个实验，让10名经验丰富的7-eleven的店长把一家门店的SKU减少10%，第二天发现，门店销售降低了5%。而算法同样做了这道考题，第二天门店销售降低只有0.7%。

便利蜂认为，每一个有人的节点，都会导致整体效率的下降。

便利蜂算法已经精确到秒，算准了完成一个工序的用时，比如，盛一份饭的标准用时是40秒。系统已经详尽地安排好了每一分每一秒的工作，掐着点派活儿，门店天花板上的喇叭严格传输着每一道指令，人在算法眼里，是另一台机器。

无法实现自动化的地方依靠人工完成工序传递。

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教育的目的就是为了培养更多的流水线工人，也就是打工思维，让大多数人形成线性思维的习惯，因为这样易于管理。

意识到这种局限，就应该明白自己从家庭教育上要补齐孩子教育商业思维短板。

2022.3月，现在的上海基本是处于自由经济市场环境，群众自由竞价来获取资源。所以你会发现什么？物价高涨、配送费昂贵等问题。

自由经济市场的本质就是掠夺资源。

计划经济的首要任务是什么？解决最低限度的生存资源分配。

然而国家真的在做计划经济的时候，很多人又一股脑反对，担心赚不到钱。反对的人不少还是在完全自由经济市场的竞争下，差点就没饭吃的一批。

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强烈建议大家买前两年的苹果手机吧，性价比很高，不升级系统，很耐用，能用很多很多年了。

这安卓都开始4000起步，高配翻倍了……

大人，时代变了，安卓旗舰4000起步了

不知不觉，时代变了

1个有效的差评投诉，背后至少有400-500个不满意的客户；

1次不好的购物体验，至少会陆续告知传播到3~5个人；

1次好的购物体验，至少会陆续告知传播到5~8个人；

在用户体验不好的前提下，85%-90%的用户不会选择投诉，只会选择右上角关闭；

在用户体验较好的前提下，30%~35%的用户会选择传播；

用户的选择忍耐度，只有1.5~2次，如果2次都是不好的体验，用户无法挽回。

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设定一个大胆的个人时薪，并严格执行。如果解决一个问题节省的成本低于时薪，那就忽略问题；如果外包一项任务的成本低于时薪，那就选择外包。