经理人发现你做对了一件事情,他会非常详细的告诉你,对在什么地方,什么步骤。并和你说他因为你感到多么高兴,更重要的是,他会停顿几秒钟让你好好感受一下。然后鼓励你,保持好势头,甚至再多称赞一下。#读书笔记#
经理人发现你做对了一件事情,他会非常详细的告诉你,对在什么地方,什么步骤。并和你说他因为你感到多么高兴,更重要的是,他会停顿几秒钟让你好好感受一下。然后鼓励你,保持好势头,甚至再多称赞一下。#读书笔记#
Originally posted 2021-09-19 10:45:28.
经理人发现你做对了一件事情,他会非常详细的告诉你,对在什么地方,什么步骤。并和你说他因为你感到多么高兴,更重要的是,他会停顿几秒钟让你好好感受一下。然后鼓励你,保持好势头,甚至再多称赞一下。#读书笔记#
Originally posted 2021-09-19 10:45:28.
职场如战场,你在一个地方打了败仗,换一个战场,不一定可以打胜仗。关键在于你要知道为什么打了败仗,如何让自己强大起来,所以要给自己准备好更多,更强的武器,才有可能打胜仗。
Originally posted 2021-09-19 10:44:46.
很少有人带着目标来工作。比如自己两年内要做到组长,四年内要做到部门经理。做不到怎么办?
是直接发动技术政变把上司干掉提前上台,还是跳槽?
就算你要发动政变,你也得有计划。
比如拉拢重要技术人员,形成以自己为核心的技术团队,与高层保持良好关系,或者与市场人员打成一片,借助大客户的诉求,以市场为名义提出新的技术架构,把原有的管理团队架空。
跳槽也是一样的道理,难道靠投简历么?同样,你得保持业内良好的关系,才能越跳越高。#读书笔记#
Originally posted 2021-09-19 10:44:19.
练摊,要去熟人堆里当街叫卖,感觉尤佳。
商人是不能要脸的,你一定要习惯于把脸当抹布,随时可以擦地板。干大事的人,从来不要脸。
不要脸才能被人看到,被人看到才有机会。
Originally posted 2021-09-19 10:43:35.
跟领导谈话,处处围绕他能得到什么,同时要能够让大家都得到什么。
这叫做表达,否则,仅仅是抱怨,诉苦,胡扯,或者献媚。#读书笔记#
Originally posted 2021-09-19 10:42:39.
你要弄清楚,5年内要得到些什么,3年内要得到些什么,1年内要得到些什么。
你看我的措辞,我用的是得到,而不是学。
因为后者很虚无缥缈,很不靠谱。
菩提祖师:我教你求仙问卜,趋吉避凶之术,好吗?
悟空:师傅,似这般可得长生吗?
菩提祖师:不能,不能。
悟空:求仙问卜,不如自己做主,不学不学。
菩提祖师:那我教你念佛诵经,朝真降圣,可好?
悟空:可得长生吗?
菩提祖师:好似水中捞月。
悟空:师傅说话不爽快,我是个老实人,不会打隐语,什么叫做水中捞月。
菩提祖师:月在长空,水中有影,虽然看见,只是无法捞摸,到底成空。
悟空:如此说来,念佛诵经、不如本事在身,不学,不学不学。
Originally posted 2021-09-19 10:42:00.
放这个话出来是就是吸引关注的,就是借助所有人的力量,来督促完成这个愿景。
Originally posted 2021-09-19 10:40:31.
再好的沟通也要看你领导层的领会精神,你觉得你担当,但是很多时候搞不好就是等你出错,故意踩进去,那就是自己送人头。
越是形成了稳定的利益集团,利益分层的时候,就看谁不出错,熬下去才能分配出错的人空出来的利益,想要在有限的蛋糕里获得更多,一定是减少分蛋糕的人数。
Originally posted 2021-09-19 10:39:27.