企业的人力成本是怎么被拉高的？
一般来说， 1、销售带着大客户跑路了，订单直接没了 销售离职一般是能赚钱的被挖走，不能赚钱的赚不到钱自己跑。 2、核心开发人员删库跑路，项目交付延期，回款回不来 3、不肯给有经验的员工涨...
供需决定了对不对，供需简单说，就是谁求谁。
对不对这种东西，是人类定义的，如果你量化地看，无非你把标杆定在什么高度。人家求你，你就是对的，你求人家，人家就是对的。因为所谓对不对，其实就是个标准，人家求你的时候，标准由你定，你...
所有的新销售都会被上司反复强调，那就是：
比卖东西更重要的是选择正确的目标客户。
否则你所有的成本都是白搭进去的沉没成本。
所有的新销售都会被上司反复强调，那就是：比卖东西更重要的是选择正确的目标客户。否则你所有的成本都是白搭进去的沉没成本。
贫穷能够获得的动力，是非常脆弱的。
对于一个首富家庭的孩子而言，要学习的东西有很多，因为这孩子长大后是注定要做企业主的，不是去投简历给人家打工的。人家最需要的敲开门的砖，他最需要的，恰恰是进门之后的能力，因为对他而言...
能改变自己，亲身经历，这才叫经历。
没有亲身经历，就没有办法真的让你明白点什么。 家人之间会分享部分经历，这种东西才叫做经验的传承。 你们家几代从政，做孩子的，难道没点体会？你们家几代经商，做孩子的，难道不会耳濡目染？...
只要能提高关注度的事情都应该做起来，不然对不起门口的人流量。
人流量大的店铺，进店率未必高，如何提高进店率也很重要。对于一个新店来说，门脸的设计和布置一定要提高店铺曝光率，让人路过多看几眼。门头要大，字体要大，灯光要亮，海报要鲜艳，一目了然，...
任何时代，无论名头怎么稀释，排名骗不了人的。
当文凭的含金量不足的时候，你想被认可，只有一条路，那就是做出成绩来。 人生如逆水行舟，你不努力划船，肯定被冲下去，你努力划船，但是速度不够，划船的速度不如水速，一样被冲下去。 不努力...
具体办事的人要能拿到钱，他才会办事
要驱使别人就要尊重人性，尊重利益。 尊重的是别人的人性，尊重的是别人的利益。这样你才能驱使别人。 一个生态要好，需要三个条件。 老板很有背景，老板的作用不是干活，是能够平事儿。执行团...
