大家优选

你直接给一个人钱，他是学不会过程的，和你之间也没有发生合作关系。更重要的是，他和你之间没有边界感，一直赠予，他就不知道什么是他的，什么是你的。

Originally posted 2021-07-16 19:12:59.

如果目标只是一个停留在口头上的数字，是没有任何意义的。

我一直有的一个观点是：需要与人配合的事情是没有控制的，因为改变自己是可以实现的，改变别人是不行的。

基于此，真正可以实现的目标一定是参与事情的人员越少越容易掌控实现。真正可以落地的目标和计划一定是和改变自己强相关的（多要求自己，少要求别人，莫向外求）。

真正有效的执行计划一定是拆解成为短周期重复的执行动作，比如日复一日的刷题；日发一日的早起，日复一日的背单词等，当你的目标拆解成为这样自己就能控制的细小重复的动作，你坚持的每一步都会让你距离想要的结果更近一步。

目标计划制定工具（问卷表单）

拓展阅读：自己做不到的事情，就不要指望别人。

Originally posted 2022-04-06 14:52:59.

众所周知消费互联网巨头寡头垄断已经结束战争了，下一步智慧城市网络基础先行5g铺设也差不多了，其次规模化生产要求机械化智能化（土地确权，自由流转承包就是合并搞农场主了，养殖业，种植业都在推智能机械化），互联网要深入机械控制，深入到产业当中去，人的作用越来越少，需要人工作的岗位也越来越少，真不知道这个矛盾zf要怎么解决。

下一个万亿级企业，一定在产业互联网

Originally posted 2023-03-11 10:41:20.

河南柘城培育钻石（真钻石）大于400万克拉，占据近一半培育真钻产量，全产业链相关产业128家，上市企业2家，可见有干预的指导当地特色产业产业链化有多重要（09年整合入驻产业集群园区，经过几年整合，13年开始发力培育钻石，16年获得国际认可，19年脱贫，21年上市），培育钻石价格拉低至天然钻石30%，即使如此毛利率也近85%。（预估给当地提供年产值20亿）

一座豫东小县城的全球钻石生意 | 棱镜

Originally posted 2023-03-11 10:40:47.

一般来说，企业估值是利润应与估值挂钩，固定市盈率乘以实际完成的利润，就是双方认可的估值。

对赌基本只有在中国才有，有两个核心原因：

一个是创始人对企业未来的前景过于乐观，投资人无法说服他们相对保守，只能通过对赌让他们对自己的预测负责，另一个是中国公司容易出现财务造假，为此对赌条约甚至会出现创始人没有财务造假给予奖励的条例。

如果管理不善，投资者又不能对创始人形成有效牵制、对企业经营中出现的问题及时纠偏，投资时看似优秀的企业也会出问题。

原文

农民个体被剔除供应，由专门团体成立工厂种植供应，建立网络销售，线下配送体系，减少了交易整合环节，可以做出配送超半小时退配送费的承诺，达到年销售1.5亿。

持平市场价，做预包装方便配送也提升品质感知（性价比）。

员工维护社群，一个员工一个300人群，每合群每天9-13天推10个福利品。

三级分销，次日团长位置自提，建立更好的供销管理体系。

5%门店销售做门店奖励绩效（实际也是损耗成本金，门店自己控制得好就都是奖金）。

莱丰网：5线城市21家店卖1.5亿，他把县域经济盘活了（含游学活动）

Originally posted 2023-03-11 10:40:18.

当上有老、下有小时，“救不救”不只是良心问题，更是一个有限资源的可持续分配问题，对于并不富裕的家庭来说，生命的繁衍生息，常常是建立在牺牲上一代的基础上供给下一代的。

Originally posted 2023-03-11 10:39:38.

老年人去医院的陪诊师，一线城市可能真的有需求，把一家医院吃透，发布到附近的闲鱼或者别的，年轻人工资高，舍不得请假，大概率就愿意选择陪诊师去陪着自己老去的父母看病（找个科室挂个号半天，说实话挺需要能帮忙节省时间熟门熟路的人帮忙）。

互联网时代下，自由职业者实现财富自由的万能公式

Originally posted 2023-03-11 10:39:08.