分类: 生活经验

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工作和投资一样,要做盈亏比高的事。
比如绩效,就是你的上限,但是销售提成是没有上限的,明显就能看到下限。
有上限,就是天花板,撑死了就那么多,有下线没上限,才有多余的空间可以发挥出来。

工作和投资一样,要做盈亏比高的事。
比如绩效,就是你的上限,但是销售提成是没有上限的,明显就能看到下限。
有上限,就是天花板,撑死了就那么多,有下线没上限,才有多余的空间可以发挥出来。

如果你是打工者心态,就会觉得干活吃饭天经地义。因为习惯了,无论事情有没有成,月底老板总得发工资。
但投资人的处境,不是这样,不存在努力一次就一定会有回报这种事儿,他也许努力了一次,结果万劫不复……

如果你是打工者心态,就会觉得干活吃饭天经地义。因为习惯了,无论事情有没有成,月底老板总得发工资。
但投资人的处境,不是这样,不存在努力一次就一定会有回报这种事儿,他也许努力了一次,结果万劫不复……

工作的进化

第一种,选一个天花板足够高的岗位,然后想尽一切办法提高“岗位”的效率。(一辈子做一个收入足够高的工作岗位,你在这个岗位上的生产力是别人不能取代的)
第二种,想尽一切办法提高“个人”的效率,拼命的把个人的时间细化,把不同的工作内容填补进来。

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