大家优选

打压是为了杀鸡儆猴，扶植是为了千金买马骨。

Originally posted 2022-05-25 07:52:07.

你知道，我也知道，我们有相同的知识背景。他读过的，你就得读过，他了解的，你就得了解。

你要和对方沟通，是你在求人，所以你就得主动了解人家的知识背景，才有的聊。

有话说，是得到机会的前提。总得有一方主动靠拢，通常都是地位低的那个。

你想要得到机会，就要下很多功夫，让别人觉得和你说话很轻松，别人才有可能给你机会。

学富五车，就是为了降低和别人的沟通成本，这就是学习以及阅读的潜在价值。

学习只能给你带来一个进一步学习的机会，而不可能让你平步青云，有些人，他们就愿意为了这一点点的机会而终身努力，所以他们的成功率才会高于常人。

Originally posted 2022-05-25 07:42:49.

人类社会本来就是一部分人哄着另一部分过日子，无非前面那个一部分有时会变化，后面那个一部分，不怎么变化。

总有人去哄人，但大部分人，总是被哄的。

哄人经济会随着人工被取代越来越有价值。

Originally posted 2023-06-13 07:01:29.

任何东西最后都是供需与盈亏比。

Originally posted 2023-06-13 06:52:51.

做自己够得着的事情，按照自己牌面里面数学期望最大的方向去打牌。

不同的牌只能决定你的赛道，不能影响你的专注度与在自己赛道上的速度。

人只要专注度够，好似一只装了核动力的疯狗，然后遵循一个规律，就是每次都押数学期望大的选项。持续下去，持续几十年，你一定会得到你的命运该有的最大值。

Originally posted 2023-06-13 06:51:59.

选项A：100%的概率赢取100块，数学期望就是100。

选项B：1%的概率赢取2万块，数学期望是200。

选B，不要去选A。

人生就是漫长的下注，你总得想办法提高自己的长期胜率，而提高长期胜率唯一的办法，就是每次押注都锁定数学期望高的。

Originally posted 2023-06-13 06:41:09.

上位，首要的是被信任，其次是自带资源，最后是有实践经验。

Originally posted 2022-05-25 07:37:02.

职场里面最重要的不是多试几次，而是熬。

你熬到别人都熬不住，纷纷转行跑路了，你就赢了，剩斗士，剩斗士，剩下的才是斗士。

因为老板除了你，也找不着别人了…….

1、项目是你拿下的，但功劳最后算在了另一个同事头上，也许她是内定要被提拔的，对不起，你做了垫脚石。

2、项目是你拿下的，可问题是这只是整件事里的一个环节，也许公司其他部门的缘故，导致这件事整体不赚钱。对不起，你白干了，因为老板没赚到。

我想问一下，如果这样的事来个两三回，你还能保持激情么？

如果努力就有回报，如果回报一定与努力对等，那职场就变成网络游戏了。

人们之所以会沉溺于网络游戏，是因为它立刻能反馈，而且是正反馈，充钱，花时间一定能变强，你通宵达旦的杀怪刷宝，它就会让你的level更高。

但职场不是这样，职场里充满了随机性，大概率在得到满意的回馈之前，你会遭遇无数次失望。而这无数次失望，足以打击你的意志，消磨你的斗志，让你无数次起念头要转行，要退出。

Originally posted 2021-07-18 21:19:59.